Interims-Gleichstellungsbeauftragte
Sieglinde Kolbrink
Tel.: +49 431 600-2248
Mail: gleichstellung(at)geomar.de
Sprechstunde nach Vereinbarung per E-Mail an gleichstellung(at)geomar.de
Die Helmholtz-Gemeinschaft sieht in der Chancengleichheit von Frauen und Männern eine grundlegende Voraussetzung für erfolgreiches Talentmanagement. Nur die faire, chancengleiche Bestenauslese macht die Forschung in Deutschland weiterhin international wettbewerbsfähig und zukunftsfähig.
Die Gleichstellungsbeauftragte wurde am 15.5.2023 durch alle weiblichen Beschäftigten des GEOMAR nach dem geltendem Bundesgesetz (BGleiG) gewählt und durch die Institutsleitung bestellt. Die Amtszeit beträgt vier Jahre (1.6.2023 - 31.5.2027). Ein wesentliches Ziel der Gleichstellungsarbeit ist, strukturelle Benachteiligungen von Frauen durch deren gezielte Förderung zu beheben.
Folgende Aufgaben und Pflichten hat die Gleichstellungsbeauftragte:
Die Gleichstellungsbeauftragte hat das Recht bei allen personellen, organisatorischen und sozialen Maßnahmen der Dienststelle mitzuwirken; z.B.: