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Postdoc Plus Team am GEOMAR

Wie ihr uns erreichen könnt

Informationen zu den Aktivitäten des Postdoc Plus Teams werden über eine Emailliste und über den Mattermost Channel Postdocs@GEOMAR verbreitet. Um in die Liste aufgenommen zu werden, schreibt bitte an postdoc-speaker(at)geomar.de. 

Bist du ein promovierter Wissenschaftler in zeitlich befristeter Anstellung am GEOMAR? Wir freuen uns über Rückmeldung, Vorschläge und konstruktive Kritik. Wende dich dazu jederzeit an eine(n) Vertreter*in des Postdoc Plus Teams aus deinem Fachbereich.

 

Wahl des aktuellen Postdoc Plus Teams

Die Wahl des aktuellen (2022-2023) Postdoc Plus Teams fand im Herbst 2022 online statt.

Die sieben Mitglieder aus den vier Forschungsbereichen des GEOMAR sind: 

Mission

Das Postdoc  Plus Team ist die institutionelle Vertretung aller GEOMAR Postdocs (<6 Jahre nach Promotion) und assoziierter Wissenschaftler ('Senior Scientist', >6 Jahre nach Promotion).

Das Postdoc Plus Team hat die Ziele (i) die promovierten und befristet beschäftigten Wissenschaftler am GEOMAR zusammenzubringen, (ii) die Wahrnehmung und Sichtbarkeit der promovierten und befristet beschäftigten Wissenschaftler als Leistungsträger der Forschung am GEOMAR zu fördern und (iii) ihren Bedürfnissen und Sorgen eine Stimme zu verleihen und gleichzeitig aktiv zu Problemlösungen beizutragen.

Die spezifischen Aufgaben sind:

  • Berücksichtigung der Postdoc-spezifischen Bedürfnisse und Sorgen.Das wichtigste Thema auf unserer aktuellen Agenda ist die Novellierung des "Wissenschaftszeitvertragsgesetzes", das die befristete Beschäftigung von Wissenschaftlern in Deutschland regelt. Wenn ihr euch an der Diskussion beteiligen wollt, nehmt bitte Kontakt mit uns auf!
  • Interessensvertretung der promovierten und befristet beschäftigten Wissenschaftler am GEOMAR. Vertreter des Teams sind ständige Gäste im Wissenschaftlichen Rat des GEOMAR und stehen in regelmäßigem Kontakt mit dem Direktorium über die Ansprechperson für Nachwuchsförderung.
  • Zusammenarbeit mit anderen Gremien am GEOMAR (z.B. Personalrat, DokTeam, WEB, etc.).
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Postdoc Academic Career Support Center PACTzur Förderung der beruflichen Karriere, z.B. durch gemeinsame Treffen und Veranstaltungen (z.B. Postdoc Lunch Seminar)
  • Förderung der Vernetzung innerhalb der Gemeinschaft der Postdocs am GEOMAR sowie das Netzwerken mit anderen Postdocs in Kiel und den übrigen Zentren der Helmholtz-Gemeinschaft. Zum Beispiel organisieren wir die Espresso Talk Serie und engagieren uns im FYORD Programm.

 

Zuständigkeiten im Postdoc Team

Kooperation mit PACT

  • PACT Beirat: Meike Klischies, Edel O'Sullivan

GEOMAR Direktorium

  • Wissenschaftlicher Rat, Wissenschaftlicher Beirat, Direktorium: Nicole Adam-Beyer, Stefanie Böhnke-Brandt, Maysa Ito, Sophie Paul

Kommunikation und Networking

  • Webseite and Emailliste: Maysa Ito, Nicole Adam-Beyer
  • Interessensgruppen (WEB, Personalrat, DokTeam, Elterngruppe, etc.): Nicole Adam-Beyer, Stefanie Böhnke-Brandt, Edel O'Sullivan, Sophie Paul
  • Externes Postdoc Netzwerk (Helmholtz, CAU): Meike Klischies, Sibiao Liu
  • Espresso Talk Serie: Stefanie Böhnke-Brandt

Fokusgruppen (aktuelle Themen/Arbeitsgruppen)

  • Gleichstellung: Edel O'Sullivan, Sophie Paul
  • Postdoc Sichtbarkeit inner-/außerhalb des GEOMAR: Sibiao Liu, Edel O'Sullivan

 

Archiv

Archivierte Meldungen und Dokumente findet ihr auf der englischsprachigen Seite.